近日，有网友发帖吐槽字节跳动，该网友表示：吐槽个，字节跳动在疯狂挖人，要求挺严格的，又给不起待遇。毕业3年，开了75万可包期权。想下，我现在3.5万月薪，考虑深圳生活成本高，跳槽风险，稳定性，加班多和单双休，不开高价谁会去。Hr压待遇，说毕业没多久，价格虚高，能力没达到这个薪酬水平，我说要觉得能力未到，你们还是招其他人吧。
这个帖子也是引发了网友热议，有网友表示：能说头条是垃圾公司，感觉是有些飘了，并且他目前的薪资可能是最近两年内的顶峰了。另外一方面就是公司觉得你不值得这个价格，不给你这么多工资也很正常。所以，这自己需要明白自己的价值，不用喷公司，还有就是互相看不上，那不去就是了，何必酸呢。
不过也有网友表示：工资确实是开低了，头条最近两年可以说是发展的十分迅猛的，它的工资水平也快与bat齐平，75K估计还需要算上加班费啥的。但是我想说，每个公司都有自己的用人标准，挖人是一方面，每个公司都在抢夺人才，但能力才是最重要的，如果给不到你想要的工资，很大部分原因就是你还达不到他们的标准而已，这种事，吐槽也没用。
有的网友表示：应该谈下工资涨幅更靠谱点，目前该网友的月薪是3.5K，75K感觉至少50%的涨幅，说实话，这个涨幅还是比较大的。
还有的网友表示很羡慕：毕业六年也没有拿到这么高的工资，三年75万，抢钱吗？。对此，只能说，世界之大，无奇不有，什么样的人才都有，比这个工资高的人也是数不胜数的。
对此，大家是怎么的呢？