疫情打乱了多少企业和打工人的脚步，经常听到的就是大多数企业倒闭，换来了无数员工的失业或者被裁员。因此，连那些想要跳槽的员工都开始慎重起来，有可能跳槽成功但连工作也找不着了。所以一般情况下都不会选择裸辞，但手头宽裕经济条件不错的人就不需要考虑这些问题，有位32岁的程序员在裸辞一个月后就拿到外企和拼多多的offer，让他很纳闷，该选择哪一个呢？
32岁程序员离职被拼多多和外企录取，晒年薪后感慨：好难选！该网友在阿里巴巴做开发程序员，再三考虑后在前不久选择了裸辞，并不是原公司对他不好，只是想换个工作环境。离职后面试了几家公司，在一个月后同时拿到拼多多和外企的offer。外企给出福利待遇是年薪总包61万左右，每天6、7点下班。而拼多多加加班费年薪是85万，相对来说压力会比较大。针对长远发展情况，选择哪一个会更合适？
首先针对这两家企业给出的薪资待遇都算不错，各有各的优势，虽然外企低一点，但每天会轻松些，更不会被加班限制个人时间。而拼多多虽然压力大，也给出相应的补贴。如果想过得轻松点，外企会是个不错的选择。毕竟该网友也已经三十几岁，按长远发展考虑，有更多时间陪家里人，也是难得的。
网友们给出的建议也是大部分偏向于外企，的确，薪资不低工作压力不高，确实很不错。外语不好不应该成为拒绝的理由，毕竟面试都已经通过，再纠结这些问题就很没必要。谁会拒绝一个压力低薪资高的工作呢？恐怕不会吧。
大部分人都觉得去外企发展比国内企业强，因为更家人性化，拿到外企的offer也不容易，应争取才是。
