北京哪家治疗白癜风的医院比较好 https://wapyyk.39.net/hospital/89ac7_knowledges.html不知从什么时候开始，民间流传着这样一句话：程序员是高危职业。
是程序员经常加班熬夜修Bug，还是程序员一不小心就被告？
似乎这两者都有。
就像今天看到一个奇葩的事情，一家公司两年内，三告程序员员工，忍不住吐槽一波。
年6月，被告姚某入职一家名为神州瑞景的公司，担任游戏业务技术总监。
入职后，姚某的第一个任务，就是游戏新系统研发。
按照原计划，新系统要在年1月上旬上线，但实际直到同年7月15日才正式上线。
工期延误，成了公司告他的主要原因。
对于工期延误这个问题，姚某做出解释，称自己当时已经按照研发计划完成了绝大部分工作内容。
并且，在年1月30日，姚某在汇报工作完成情况时，就已经透露选城市、代理平台互通和客户端的热更工作没有按计划完成。
另外，姚某表示，在年5月，公司还提出了增加游戏大厅的功能。但想要满足这个需求，至少需要一个月的时间。
除此之外，公司还给出上诉理由，称游戏项目未能实现新、老系统如期平稳过渡，出现严重故障期，致使最后丧失了2/3的游戏玩家。
上述问题造成的结果是，公司经济损失近几百万。
对此，姚某也作出回应，但都不被公司所接受。
于是就有了公司起诉姚某的过程。
公司先是申请了劳动仲裁，但当地劳动人事争议仲裁委员会做出不予受理的决定。
不过，神州瑞景不服，直接诉至法院，要求判决姚某赔偿神州瑞景公司经济损失90万元。
与此同时，对之前姚某前面提到的几点主张不予认可，并表示：
不仅如此，还提交相关资料作为证据证明，其中还拿出了百度百科的词条解释作为证据。
不过，最后法院审判的结果是，不予通过。
换言之，公司败诉，程序员姚某相安无事。忍不住拍手称赞一句，法院判得好！
看完整件事的来龙去脉，我来说几点：
1、
第一、当过程序员的都知道，延期上线的背后可能是频繁的需求变动、无穷无尽的修改。。。
比如领导不时来一个新需求、突发遇到棘手的问题等等，都可能造成项目延期。
因为项目延期，就起诉程序员赔偿，那么每一个程序员都将成为起诉对象。
正常情况下，对于员工给单位造成经济损失的情况，公司可以用扣工资或者开除的手段来解决问题，怎么还有人反过来要钱的？
再有，一家公司起诉员工，提供百度百科词条作为证据，或许我不懂，但我总忍不住想笑。
2、
我自己也开公司，知道开公司的话，必然要预料到未来可能承担的经营风险。经营不下去，关门倒闭等等情况，都有可能发生。
在员工没有偷走公司机密，亦或是肆意诋毁、破坏公司正常运作的情况下，一家公司几乎不存在什么理由去告员工。
如果公司亏损了，就上诉员工要求赔偿。那这家公司可以啥也不干，直接专门敲诈勒索员工就行了，年入几个亿问题不大。
3、
这件事情，主要当事人是程序员。前面我也说了，不知道从什么时候起，程序员被说成是一种高危职业。
很多人会说，难道不是吗？
网络上不是经常看到程序员跟产品经理吵架甚至殴打吗?
不是经常发生程序员熬夜加班修Bug然后猝死的事件吗？
不是老有程序员动不动就被公司上告到法院去的事情吗？
....
诚然，上述说的事情，都有发生过。但你要知道，这些绝不是多数情况。
我自己本身也是程序员出身，身边接触的不是朋友大多也是技术人，再有，我的读者也有很多是程序员。
但这些人出现上述情况的，很少，几乎没有。
为什么我们会觉得这样的情况很多呢？其实这是一种网络信息碎片的重叠放大效应。
也就是说，当你看多了这几个案例，后面一些算法又推荐给你相类似的，这里看一点，那边看一点，然后你就觉得这样的情况很多了。
好比你在一个社群里面，发现里面都是一帮赚钱很牛逼，年入几百上千万的人。
你就开始感叹道，有钱人真多。
可现实是，有钱的人很少。没钱的人才占据大多数。
你以为本科人数很多，实际上大专学历的占比更高。
当你以为某类人、某类事物很多的时候，其实只是网络上的信息碎片，导致你误以为很多而已，从而有了先入为主的观念。
最后，程序员其实有时候是容易被误解的，有人觉得他们既然是做技术的，那就无所不能。
所以领导提的需求，都可以很容易就满足。
但未做他人事，莫要自以为是。
相互给多点理解，或许会成就不一样的结局。
当然，有些公司确实操蛋，如果你真的有碰到这样的事情，那么我一直推荐，能尽快走人就赶紧走。
近朱者赤近墨者黑，垃圾公司待久了，自己也容易被染上一层灰的。
